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2022企业人力资源管理证书报考要求及条件有哪些

2022-12-16 0阅读

企业人力资源管理师指获得国家职业技能等级证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、企业人力资源法务等工作的管理人员,近年来,企业人力资源管理师证书成为了热门的执业证书,以下是报名条件,供参考。

企业人力资源管理师报名条件

(一)企业人力资源管理师一级

1、连续从事本职业工作19年以上;

2、取得本职业技能等级二级企业人力资源管理师职业技能等级证书后,连续从事本职业工作4年以上;

3、取得本职业二级企业人力资源管理师职业技能证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

4、具有学士学位,从事本职业工作9年以上,关注直击考场官方微信公众平台zhukao119获取更多资讯,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

5、具有硕士学位,从事本职业工作6年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

6、具有博士学位,从事本职业工作3年以上,经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

(二)企业人力资源管理师二级

1、连续从事本职业工作13年以上;

2、取得本职业三级企业人力资源管理师职业技能等级证书后,连续从事本职业工作5年以上;

3、取得本职业技能等级三级企业人力资源管理师职业技能等级证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书;

4、取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上;

5、具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上;

6、具有大学本科学历证书,取得本职业技能等级三级企业人力资源管理师职业技能等级证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书;

7、取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

(三)企业人力资源管理师三级

1、连续从事本职职业工作6年。

2、取得本职业四级企业人力资源管理师职业技能等级证书后,连续从事本职业工作4年以上。

3、取得本职业四级企业人力资源管理师职业技能等级证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

4、取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。

5、取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。

6、取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

7、具有硕士研究生及以上学历证书。

(四)企业人力资源管理师四级:

1、经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

2、连续从事本职业工作1年以上。

报名资料

1、准备报考所需要的材料;

2、在规定时间内到本省市指定的鉴定中心报名;

3、由鉴定中心审核报考条件;

4、审核成功后,立即缴费。

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