企业人力资源管理师职业技能等级认定

自2019 年 12 月 30 日，国务院常务会议决定分步取消水平评价类技能人员职业资格，推行社会化职业技能等级认定。截至 2020 年 12 月底，技能人员水平评价类职业资格已转为社会化职业技能等级认定。

职业技能等级认定是指经人力资源社会保障部门备案的用人单位和社会培训评价组织，按照国家职业技能标准或评价规范对劳动者职业技能水平进行考核评价的活动，是技能人才评价的重要方式。

满足条件者可以申领职工职业技能提升补贴，四级1500元，三级2000元。

职业技能等级证书是就业晋升、落户等重要证明。职业技能等级证书全国通用，效力相当于职业资格证书。

证书及查询方式

证书样本全国统一制式：证书名称、证书正文、评价机构名称、发证日期、姓名、证件类型、证件号码、职业名称、工种/职业方向、职业技能等级、证书编号，以及持证人照片、二维码、证书信息查询网址（http://jndj.osta.org.cn)。

评价机构可根据实际情况在证书上增加省（自治区、直辖市）人力资源社会保障部门证书查询网址和证书印制流水码。

查询方式一：

查询技能人员职业资格证书职业技能等级证书

申请人可登录技能人才评价证书全国联网查询网站（zscx.osta.org.cn）

输入“证书编号”“证件号码”

“姓名”中任意两项

查询方式二：

申请人还可通过网站、手机APP、小程序查询技能人员职业技能等级证书，查询方法如下：

1.全国人社政务服务平台(www.12333.gov.cn)，“在线服务”—“人才人事”—“技能人员”—“技能人员职业技能等级证书查询”；

　　2.电子社保卡小程序，“服务”—“人才人事”—“技能人员职业技能等级证书查询”；

　　3.“人力资源和社会保障部”微信公众号，“人社服务”—“查询服务”—“技能人员职业技能等级证书查询”；

　　4.国家政务服务平台（gjzwfw.www.gov.cn），“跨省通办服务专区”—“跨省通办事项办理”—“部门”—“人力资源和社会保障部栏目”—“技能人员职业技能等级证书查询查询、核验”。

报考条件

具备以下条件之一者，可申报四级/中级工

1、累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上；

2、取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)；或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)；

3、高等院校本专业或相关专业在校生。

具备以下条件之一者，可申报三级/高级工

1、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上；

2、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)，并具有高级技工学校、技师学院毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)；或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)，并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)；

3、具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上；

4、具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后。累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上；

5、具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。