相信绝大部分考生还是第一次接触教师资格面试，在绝大多数考生的认知里，面试的分数由考官现场给，这就意味着评出来的分数可能会掺杂考官的主观因素，那是不是面试就没有笔试那种评分标准了呢？
还真不是！面试也有自己的一套评分标准！相比笔试，面试也仅仅是现场打分而已，但是还是有依据的评分标准的。
面试实行考官主考制度，考官由高校专家、中小学教师、教研机构专家等组成，测评小组由3名考官组成，设组长1名，考场一般不设计时员和记分员。
中小学和幼儿园教师资格面试总分为100分。考生面试成绩达到60分即为合格。面试包含结构化面试或专业概述、试讲和答辩。
考生面试结果只提示合格或不合格，不公布具体分数。
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